Slovenski podjetniški sklad (SPS) bo predvidoma marca 2025 objavil težko pričakovani javni razpis P4D 2025, namenjen spodbujanju digitalne transformacije mikro, malih in srednje velikih podjetij (MSP). Skupno bo na voljo 19 milijonov evrov nepovratnih sredstev, kar bo omogočilo podporo približno 190 podjetjem pri njihovih digitalizacijskih projektih. Namen razpisa je podpreti podjetja pri uvajanju naprednih digitalnih tehnologij, kot so izboljšanje izkušenj strank preko digitalnih kanalov, razvoj podatkovnih strategij za boljše poslovne odločitve, optimizacija procesov z uvedbo digitalnih rešitev, uvedba novih digitalnih…
Motivacija prodajne ekipe je ključna za dosego poslovnih ciljev, povečanje prihodkov in dolgoročno rast podjetja. Zaposleni v prodaji so pogosto prvi stik s strankami, zato je njihova motivacija ključna za uspešno poslovanje. Uporaba naprednih HRM sistemov (sistemov za upravljanje človeških virov) lahko učinkovito pripomore k izboljšanju motivacije prodajnih ekip, poveča njihovo produktivnost in pomaga pri doseganju zastavljenih ciljev. V tem članku bomo predstavili tri ključne načine, kako lahko HRM rešitve pripomorejo k večji motivaciji vaše prodajne ekipe. 1. Sledenje ciljem…
Poenostavitev kadrovske administracije je ključnega pomena za vsako podjetje, saj omogoča večjo produktivnost, zmanjšanje napak in boljše obvladovanje kadrovskih nalog. Avtomatizacija in digitalizacija so najboljše prakse, ki kadrovskim oddelkom pomagajo pri obvladovanju nalog, kot so obračun plač, spremljanje prisotnosti in upravljanje dopustov. Tukaj je 5 ključnih načinov, kako lahko poenostavite te naloge in izboljšate učinkovitost kadrovske administracije. 1. Avtomatizacija obračuna plač in odtegljajev Avtomatizacija obračuna plač je eden od najboljših načinov za zmanjšanje napak in povečanje natančnosti. Z uporabo naprednih…
V zadnjih letih je digitalno arhiviranje postalo ključnega pomena za podjetja vseh velikosti. Z zmanjšanjem uporabe papirja, boljšo varnostjo podatkov in enostavnim dostopom do dokumentov, so podjetja začela prepoznavati prednosti, ki jih prinaša prehod na digitalne sisteme za shranjevanje in arhiviranje. Kaj je digitalno arhiviranje? Digitalno arhiviranje vključuje shranjevanje in obvladovanje dokumentov v digitalni obliki, namesto papirja. Ta prehod omogoča enostavno iskanje, obvladovanje in varno shranjevanje podatkov, vse na enem mestu. Glavne prednosti digitalnega arhiviranja: Hiter dostop do dokumentov Ena…
Upravljanje kadrovskih nalog je lahko pravi izziv, še posebej, če naloge, kot so obračun plač, spremljanje prisotnosti in upravljanje dopustov, opravljamo ročno. To so ključne naloge, ki zagotavljajo nemoteno delovanje podjetja, vendar so lahko izjemno zamudne in nagnjene k napakam, če jih ne avtomatiziramo. Zato je Kopa HRM rešitev, ki bo poenostavila vaše kadrovske procese in omogočila brezskrbno obvladovanje vseh nalog na enem mestu. Kaj je Kopa HRM? Kopa HRM je napreden sistem za upravljanje kadrovskih nalog, ki podjetjem omogoča…
Mag. Domen Ocepek, strokovnjak za poslovne informacijske rešitve pri Kopi, je na povabilo Katedre za e-poslovanje izvedel predavanje v okviru predmeta “Managerski vidiki poslovnih informacijskih rešitev” na podiplomskem študiju. Predavanje je potekalo na univerzi, kjer se je Domen osredotočil na temo uvedbe sistema Kopa ERP in njegove praktične uporabe v podjetjih. Ključni poudarki predavanja V predavanju je Domen predstavil: Uvedbo Kopa ERP kot orodja za optimizacijo poslovnih procesov. Prednosti za podjetja, vključno z izboljšano učinkovitostjo in natančnostjo podatkov. Izkušnje iz prakse,…
Integriran dokumentni sistem za digitalizacijo celotnega poslovnega procesa Uporaba poslovnega informacijskega sistema ERP še ne pomeni nujno, da podjetje posluje učinkovito. S celovitim ERP-sistemom se skrajšajo in pohitrijo procesi, zmanjšajo se zaloge, izboljša se upravljanje virov in preglednost poslovanja. Kljub temu pa so številni vsakodnevni postopki še vedno v papirni obliki in prepuščeni ročnemu delu. Zaradi nespremenjenih postopkov potrjevanja oziroma podpisovanja se količina natisnjenih in kopiranih dokumentov ni zmanjšala. Tako podjetja v resnici ne morejo doseči pričakovanega povečanja produktivnosti in…
Elektronski podpis je v zadnjih letih postal nepogrešljivo orodje za optimizacijo poslovnih procesov in izboljšanje učinkovitosti kadrovskih služb. Z digitalizacijo dokumentacije, hibridnim delom in agilnim pristopom v kadrovanju so elektronski podpisi postali prva izbira za podjetja, ki želijo prihraniti čas in zmanjšati stroške. Ključne prednosti uporabe elektronskega podpisa v HRM sistemu Brezpapirno poslovanje: Elektronski podpisi omogočajo preprosto in brezpapirno obdelavo kadrovskih dokumentov, kar poenostavlja postopke in izboljšuje preglednost. Vse več podjetij je prešlo na digitalno arhiviranje, pri čemer elektronski podpisi…
Pametne tovarne tvorijo sklenjen krog, ki zahteva digitalizacijo in avtomatizacijo, pamet tovarne pa se skriva v ažurnih podatkih in povezanih procesih. Šele takrat, ko v podjetju zagotovimo ažurno zajemanje podatkov in dokumentov ter te uparimo s poslovnimi dogodki (KOPA ERP+HRM+UTRIP+ODIP), lahko začnemo z optimizacijo in si pri tem pomagamo z naprednimi algoritmi ter umetno inteligenco. Avtomatizmi se lahko prožijo le takrat, ko ni časovnega zamika ter vpliva človeškega faktorja oz. »olepševanja« in »prirejanja« podatkov. Podjetja velikokrat nimajo urejenih temeljev na…
